为提升青年教师教学水平，增强青年教师的专业素养，帮助青年教师尽快熟悉教学规律与教学规范，6月9日下午，管理学院教学办组织召开了青年教师教学培训会。管理学院陈晓芳院长出席会议，学院近三年新进教师参加了本次会议，会议由分管本科教学的王超副院长主持。

会上，陈晓芳院长对学院新入职的青年教师表示欢迎，作为学院未来教学科研的中坚力量，陈院长对青年教师提出了三点希望：一是要保质保量完成学校安排的教学任务，实现教书育人、立德树人的根本目标，在教学过程中提高教学质量，提升教学能力；二是要科研反哺教学。要结合科学研究项目，把专业知识吃透，提高课程教学的高阶性与挑战度；三是要重视企业实践。青年教师要结合管理学专业知识，加强企业实践的应用能力。

随后，教学办秦俊主任介绍了本科教学管理文件、教学规范、教学质量监督、教师教学发展以及学校学院的奖励文件等规章制度，从日常教学活动的开展对教学管理文件进行了解读，对重要的教学规范以及时间节点进行了强调与提醒。王超副院长结合自身教学经验与体会，与青年教师分享了“如何上好一门课”。王超副院长从高校定位与教育教学理念出发，分享了授课准备、课程思政元素的挖掘与融入、BOPPPS教学理论等内容，最后与青年教师交流了如何提升教育教学能力、实现专业与教学的同向发展。

培训会上，青年教师们结合教学实践过程中遇到的问题与大家进行了交流。通过此次培训学习，从教学规范与教学能力方面帮助青年教师厘清了思路，激发了青年教师投入教学的热情，助力青年教师专业成长；同时，也是学院加强青年教师培养的一项举措，为青年教师在今后的教学工作起到良好的引领作用。

来源：教学办 供稿：秦俊 审稿：王超